Mindfulness voor organisaties
Meer dan 70% van het ziekteverzuim heeft te maken met werk gerelateerde stressklachten. In 2020 bedroegen de kosten voor ziekteverzuim door mentale klachten 2,8 miljard euro (TNO). Tegenwoordig speelt het gebrek aan personeel een grote rol bij het toenemende gevoel van overbelasting bij werknemers. Aan het gebrek aan menskracht is er op korte termijn niet veel te doen. Maar je personeel gezond en mentaal fit houden om ziekteverzuim te minderen of zelfs te voorkomen is wel mogelijk. Veel werkgevers hebben al het nut van mindfulness voor hun organisatie ontdekt.
Mindfulness bevordert
o kalmte, focus en concentratie
o stressbestendigheid
o het kunnen stellen van prioriteiten
o probleemoplossend vermogen
o communicatie, samenwerking en creativiteit
o werkplezier en werkmotivatie
o plannen en organiseren
o duurzame inzetbaarheid
o het kunnen plannen en organiseren
Werknemers die een mindfulnesstraining hebben gevolgd zijn bevlogen, psychisch weerbaar en flexibel en daardoor van betrouwbare waarde voor het bedrijf.
Als een groep werknemers bekend is met mindfulness kunnen zij elkaar ondersteunen en anderen inspireren. Vanaf 10 deelnemers is een groepstraining mogelijk. Vraag hier een offerte aan.